案情回顾

　　沈某等63人系张家港市某模具有限公司职工，公司平时发放少量生活费，剩余工资奖金于年底结清。2021年，公司因其土地被征收获得补偿款1600余万元，公司以为有补偿款作为保障，就将平时用于发工资的资金转移到其他投资上。2022年1月，公司被告知该笔补偿款因一起执行案件被暂时冻结。临近春节还有半个月，公司尚拖欠职工工资400万余元。

　　张家港市法律援助中心得知情况后，立即启动法律援助绿色通道，依法受理并指派江苏竹辉（张家港）律师事务所陆琪律师承办该案。承办律师上门走访公司，详细了解职工诉求。

　　经调查，公司一直发展较好，从未拖欠过职工工资。公司迫切想解决问题，留住熟练的技术工人，并已核对每位职工工资表，承诺补偿款到账后立即支付工资。沈某等人也表示如果年底工资发放到位，明年仍然愿意返回公司继续工作，双方均有调解意愿。根据案件情况，张家港市法律援助中心确定采用“人民调解+司法确认”的办案方式。随后，陆律师积极与镇司法所、镇财政所、法院等部门沟通，推动双方达成人民调解协议，并由法院作出司法确认裁定。

　　2022年1月18日，沈某等63人顺利从公司拆迁补偿款中优先拿到工资，满心欢喜回家过年。同时，陆律师基于对公司有关情况的了解，为其提出规范劳动用工、工资发放、规范账目管理等法律建议，避免其产生新的法律风险。

　　案件点评

　　本案是一起临近春节发生的集体讨薪纠纷，张家港市法律援助中心和承办律师仅用7天时间，通过人民调解结案，帮助职工顺利拿到工资，有效避免矛盾激化升级。

　　承办律师打破机械办案、就案办案的惯性思维，主动担当、积极履职，从促进企业长远发展的角度考虑，为企业规范劳动用工、完善相关制度提出了有针对性的意见和建议。这是帮助企业纾困解难的精准体现，彰显了法律援助在服务经济发展大局中的能动作用。