序号 | 案例标题 | 添加时间 |
7541 | 已经提供劳动保护,单位是否还需支付经济补偿? | 2021-01-22 |
7542 | 临时雇佣的工人施工时受伤,谁赔偿? | 2021-01-22 |
7543 | 想多拿工伤赔偿伪造8份医疗证明,这个如意算盘打错了! | 2021-01-22 |
7544 | 用人单位调整工作地点,劳动者不同意,可以吗? | 2021-01-22 |
7545 | 劳动者未按约定履行劳动合同,预领的劳动报酬需返还吗? | 2021-01-22 |
7546 | 劳动合同解除或终止后,经济补偿金如何界定? | 2021-01-22 |
7547 | 工作时与人发生争执受伤能否认定工伤? | 2021-01-22 |
7548 | 员工工作时意外受伤,一纸诉状追回保险理赔款 | 2021-01-22 |
7549 | 单位和员工都认可劳动关系,为什么驳回? | 2021-01-22 |
7550 | 离职员工讨要高温费,能否获支持? | 2021-01-22 |
7551 | 请事假未获批准没去上班,一定构成旷工吗? | 2021-01-22 |
7552 | 员工意外受伤,“奇葩”老板为其伪造材料为哪般? | 2021-01-22 |
7553 | “年薪20万”到底是多少? | 2021-01-22 |
7554 | 新冠肺炎疫情停工停产期间工资待遇如何支付及经济补偿金应否支持 | 2021-01-22 |
7555 | 用人单位起诉劳动者赔偿损失的认定 | 2021-01-22 |
7556 | 用人单位未缴纳工伤保险且不支付工伤保险待遇?满足条件可向社保经办机构申请先行支付 | 2021-01-22 |
7557 | 超过法定退休年龄的劳动者也可与公司构成劳动关系 | 2021-01-22 |
7558 | 用人单位拒不到庭参加诉讼 原告当庭画出工作场所图证明劳动关系 | 2021-01-22 |
7559 | 龙虾馆未缴工伤保险,受伤侍女终身“傍”老板 | 2021-01-22 |
7560 | 未签无固定期限合同 被判令支付双倍工资 | 2021-01-22 |