| 序号 | 案例标题 | 添加时间 |
| 7481 | 公司能规定员工年休假未休视为放弃？别傻了！ | 2021-01-28 |
| 7482 | 6个案例帮你补习“三期”法律知识 | 2021-01-28 |
| 7483 | “不胜任”应先培训、调岗 直接辞退属违法——某房产公司与王某违法解除劳动合同赔偿案 | 2021-01-28 |
| 7484 | 冒名上班20年被辞退，劳动关系咋处理，超教科书级别判决让你叹服！ | 2021-01-27 |
| 7485 | 试用期内不遵防疫隔离政策提前到公司，不符合录用条件吗？看仲裁、法院怎么裁判？ | 2021-01-27 |
| 7486 | 如何认定培训协议约定的服务期及违约金？ | 2021-01-27 |
| 7487 | 因第三人侵权造成劳动者人身损害，构成工伤的，劳动者享有工伤保险赔偿请求权 | 2021-01-26 |
| 7488 | 用人单位与劳动者发生劳动关系，但未与劳动者签订劳动合同的，应当承担相应责任并承担法定的经济赔偿责任 | 2021-01-26 |
| 7489 | 对销售等特殊岗位约定“长三角区域”等宽泛工作地点的可以认定有效 | 2021-01-26 |
| 7490 | 用人单位未安排年休假应向劳动者支付未休年休假工资 | 2021-01-26 |
| 7491 | 男职工未就业配偶也可依法享受生育医疗费用待遇 | 2021-01-26 |
| 7492 | 劳动者严重违反规章制度用人单位可以解除劳动合同 | 2021-01-26 |
| 7493 | 用人单位可以合理调整劳动者工作 | 2021-01-26 |
| 7494 | 用人单位依规章制度解除劳动合同应审查其合法性和合理性 | 2021-01-26 |
| 7495 | 残疾人的公平就业权利受法律保护 | 2021-01-26 |
| 7496 | 混同用工模式下各用人单位均应承担劳动用工责任 | 2021-01-26 |
| 7497 | 在租赁厂房内工作的劳动者与出租房不符合劳动关系特征的不构成劳动关系 | 2021-01-26 |
| 7498 | 在校大学生休学期间可以与用人单位建立劳动关系 | 2021-01-26 |
| 7499 | 未缴纳社会养老保险情况下，非因工死亡待遇损失的分担——谢某某等四人与某科技有限公司社会保险纠纷案 | 2021-01-26 |
| 7500 | 劳动者在职期间违反竞业限制义务是否承担违约责任的认定——林某与某集团竞业限制违约金纠纷案 | 2021-01-26 |