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全部劳动社保工伤劳务工资解除

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7401 受派遣劳动者未参加社保发生工伤后用工单位要承担连带责任——张某诉合肥某人力公司、安徽某机械公司工伤保险待遇案 2021-02-02
7402 劳动者举证证明存在加班用人单位应支付加班费——彭某诉合肥某橡塑公司支付加班费案 2021-02-02
7403 用人单位在劳动者离职后签订的备忘录不能代替劳动合同——合肥某厨具公司诉杨某不支付双倍工资案 2021-02-02
7404 企业整体出租后对承租人雇佣人员应承担劳动法律责任——长丰县某建材厂诉胡某不存在劳动关系案 2021-02-02
7405 用人单位应保持女职工“三期”期间原有薪酬不变——王某某诉某国际运输公司上海分公司追讨劳动报酬案 2021-02-02
7406 用人单位无正当理由解除劳动合同应承担赔偿责任——陈某某诉庐江县某康复医院违法解除劳动合同案 2021-02-02
7407 侵权造成工伤第三人赔偿不到位职工可要求工伤赔偿——徐某某诉安徽某公路养护公司工伤赔偿案 2021-02-02
7408 企业高管的提成收入用人单位应依约支付——俞某某诉合肥某企业管理公司劳动争议案 2021-02-02
7409 航空公司机长也享有依法辞职的权利——吴某诉中国某航空公司劳动争议案 2021-02-02
7410 超过试用期，企业不能以试用期内不符合录用条件为由与员工解除劳动合同 2021-02-02
7411 如何破解员工集体泡病假，看这家公司怎么做？ 2021-02-02
7412 工作期间因嬉戏打闹受伤，是否属于工伤？ 2021-02-02
7413 以员工英语六级考分未到425分解除劳动合同合法吗？短篇有深意！ 2021-02-02
7414 公司以最低工资作为加班费计算基数，支持！ 2021-02-01
7415 孔子的教诲首次进判决书，这判决把“诚信原则”说到了极致，太令人折服！ 2021-02-01
7416 必须设置录用条件并且证明员工不符合录用条件，才可以与试用期内的员工解除劳动合同 2021-02-01
7417 教师在学校宿舍内晕倒，经抢救无效后死亡，是否属于工伤？——郑德清、黄射花诉会同县人力资源和社会保障局不服工伤认定案 2021-02-01
7418 刘丹萍与南京仁创物资有限公司劳动争议纠纷案——人事主管主张未订立书面劳动合同二倍工资不予支持 2021-02-01
7419 公司副总(兼人事)主张未订立劳动合同二倍工资，支持吗？ 2021-02-01
7420 因公务外出被打伤，能否认定为工伤？ 2021-02-01
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