| 序号 | 案例标题 | 添加时间 |
| 5901 | 缺乏证据反映劳动关系的劳动争议，败诉风险极大 | 2023-05-22 |
| 5902 | 尊重新业态用工模式市场法则，依法认定各方之间构成的法律关系——太原某物流有限公司与马某乙确认劳动关系案 | 2023-05-22 |
| 5903 | 在校生勤工助学期间受到损害的，可以劳务关系向接受劳务的一方主张赔偿责任——山西某股份有限公司与李某确认劳动关系案 | 2023-05-22 |
| 5904 | 应由工伤保险基金支付的待遇由经办机构直接支付到用人单位，由用人单位连同本单位承担的部分一并支付给工伤职工——武某栓与山西某煤业公司劳动争议案 | 2023-05-22 |
| 5905 | 用人单位未足额缴纳工伤保险费，造成工伤职工享受的工伤保险待遇降低的，差额部分由用人单位补足——山西某煤业公司与武某则劳动争议案 | 2023-05-22 |
| 5906 | 应当参加工伤保险而未参加工伤保险的用人单位职工发生工伤的，由该用人单位按照法律规定的工伤保险待遇项目和标准支付费用——山东某公司与杜某英、白某爱、白某某、白某东、白某孝5人劳动争议案 | 2023-05-22 |
| 5907 | 彭某、杨某华等人与广西某某锰业有限公司劳动争议纠纷系列案 | 2023-05-22 |
| 5908 | 申请执行人刘某某与被执行人桂林市象山区酷动体育健身馆劳动争议纠纷一案 | 2023-05-22 |
| 5909 | 永福法院农民工典型案例 | 2023-05-22 |
| 5910 | 赵某军等人申请执行桂林市某旅游服务有限公司劳动争议纠纷案 | 2023-05-22 |
| 5911 | 黄某琴与被执行人桂林某某商贸有限公司龙胜分公司劳动争议纠纷一案 | 2023-05-22 |
| 5912 | 被执行人云南某某公路工程有限公司劳务纠纷五案 | 2023-05-22 |
| 5913 | 用人单位单方调岗争议案 | 2023-05-22 |
| 5914 | 双倍工资时效问题劳动争议案 | 2023-05-22 |
| 5915 | 车辆被挂靠单位应当承担工伤保险责任 | 2023-05-22 |
| 5916 | 用人单位在女职工“三期”内不得随意解除终止劳动合同 | 2023-05-22 |
| 5917 | 企业考核管理劳动争议案 | 2023-05-22 |
| 5918 | 季节性就业是否构成劳动关系 | 2023-05-22 |
| 5919 | 供货方的促销员不应认定为与超市存在劳动关系 | 2023-05-22 |
| 5920 | 用人单位不应当扩大竞业限制的适用范围 | 2023-05-22 |