序号 | 案例标题 | 添加时间 |
521 | 用人单位单方解除劳动合同,应事先通知工会——某服饰公司诉陈某劳动争议案 | 2025-05-09 |
522 | 经公示考录的劳动者被用人单位取消录用怎么办? | 2025-05-09 |
523 | 用人单位调岗降薪不可任性而为 | 2025-05-09 |
524 | 某展柜公司拒付工伤保险待遇案 | 2025-05-09 |
525 | 某家具公司规避用工责任案 | 2025-05-09 |
526 | 原告黄某某等8人诉被告冯某某劳务合同纠纷系列案 | 2025-05-09 |
527 | 原告邓某某等21人与被告湖南某环保科技有限公司解除劳动合同争议纠纷执行系列案 | 2025-05-09 |
528 | 原告蒋某某与被告邵阳某市政工程建设有限公司劳动争议纠纷案 | 2025-05-09 |
529 | 原告康某等4人诉被告海南某建筑机械工程有限公司道县分公司追索劳动报酬案 | 2025-05-09 |
530 | 东海某再生资源公司诉刘某某工伤保险待遇纠纷案 | 2025-05-09 |
531 | 彭某诉某汗蒸休闲馆、赵某某追索劳动报酬案 | 2025-05-09 |
532 | 江苏某肉类加工有限公司诉马某某劳动合同纠纷案 | 2025-05-09 |
533 | 档案丢失莫要慌,损失赔偿可主张 | 2025-05-09 |
534 | 退休之前要确劳,档案材料很重要 | 2025-05-09 |
535 | 经营困难虽有因,解除关系需谨慎 | 2025-05-09 |
536 | 名为调岗实降薪,违法解除应赔偿 | 2025-05-09 |
537 | 挂靠关系中的工伤责任谁承担?——原告刘怀山与被告大运汽车服务有限公司劳动争议纠纷案 | 2025-05-09 |
538 | 不存在劳动关系的情况下,用工单位是否承担工伤保险责任?——原告杨兴国与被告江西宏远建筑安装工程有限公司劳动争议纠纷案 | 2025-05-09 |
539 | 劳动关系解除后,用人单位不配合劳动者办理档案和社保关系转移? | 2025-05-09 |
540 | 违法分包致工伤,谁承担用工主体责任? | 2025-05-09 |