| 序号 | 案例标题 | 添加时间 |
| 6161 | 翻围墙去上班摔成骨折算工伤吗？ | 2023-01-10 |
| 6162 | 教师缺勤4天被开除，学校竟然败诉了！ | 2023-01-10 |
| 6163 | 没有教师资格证，劳动合同有效吗？ | 2023-01-10 |
| 6164 | 爱奇艺败诉！史上最详细“重大客观原因”解除员工判决 | 2023-01-07 |
| 6165 | 我上班打卡、胸挂工作牌，怎么就不是员工了？ | 2022-12-31 |
| 6166 | 派单式用工能否认定劳动关系？是否支付停工留薪工资？ | 2022-12-31 |
| 6167 | 离职员工化名入职竞争企业 违反竞业限制条款被判担责 | 2022-12-31 |
| 6168 | 疫情防控期间违反公司规定聚众赌博被辞退，法院：支持公司 | 2022-12-31 |
| 6169 | 老板与雇工串通骗取医保双双获刑 | 2022-12-31 |
| 6170 | 员工承诺工资已全部付清 能否再向用人单位主张二倍工资？ | 2022-12-31 |
| 6171 | 企业与引进人才引纠纷 法院“双保护”促和解 | 2022-12-31 |
| 6172 | 超龄老人因事故造成的误工费能否得到支持？ | 2022-12-31 |
| 6173 | 网络主播与签约公司之间是否构成劳动关系? | 2022-12-31 |
| 6174 | 合同终止后，参与协调行为能否作为认定劳动关系的依据？ | 2022-12-31 |
| 6175 | 因两次大过被辞退，公司处分是否失当？ | 2022-12-31 |
| 6176 | 试用期最后一天被辞退！看看法院怎么判 | 2022-12-31 |
| 6177 | 重庆市第四批社会保险领域违法典型案例通报 | 2022-12-31 |
| 6178 | 重庆市第三批社会保险领域违法典型案例通报 | 2022-12-31 |
| 6179 | 重庆市第二批社会保险领域违法典型案例通报 | 2022-12-31 |
| 6180 | 重庆市第一批社会保险领域违法典型案例通报 | 2022-12-31 |